産業関係学演習(ゼミ)(修士論文)

修士論文

2022年度生
新谷凌平 (在学中)
山﨑圭美 (在学中)
2019年度生
松川晴美 「キャリア構想・キャリア実現における格差は挽回できるか
-大学生の視野を広げるもの-」
(日本キャリアデザイン学会第17回研究大会報告論文)
2018年度生
平井晴香 「若年労働者の学び経験とキャリア形成-「ゆとり教育」に注目して-」
(2020年労働政策研究会議報告論文)
今別府宏 「定年後のセカンドキャリア移行におけるアンラーニング」
2017年度生
菊岡美津 「求職者支援訓練における「大人のキャリア教育」としての役割」
2015年度生
浮村眞弓 「大学におけるキャリア教育が就業意識に与える影響

-画一的なキャリア展望強化に関する一考察-」
(日本キャリアデザイン学会第15回大会報告論文)
2013年度生
森本次郎 「組織における人事異動(配置転換・出向)が従業員に与える影響
-職種や仕事内容の変更を伴う異動の効果-」
2010年度生
橋本祐 「高等学校における包括的キャリア教育-普通科高校を中心に-」

鈴木泰詩

「中小企業従業員における組織コミットメントの規定要因
-経営者との一体感を醸成するには-」
2008年度生
宋艶平 「中国山東省における新規大卒者の就職-日本語専攻大学生を事例として-」
2003年度生
森山智彦 「中途採用市場におけるジョブ・マッチング
-転職媒介機関のマッチング機能が転職結果に果たす役割・
ホワイトカラーサンプルからの考察-」